日结工工资拖欠5天可报警或投诉。依据《劳动争议调解仲裁法》，用人单位拖欠工资，劳动者可向劳动行政部门投诉，其应依法处理。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫日结工工资拖欠，常见处理方式是协商、投诉或仲裁。首先尝试与用人单位协商，无果则向劳动保障监察机构投诉，或申请劳动仲裁，根据具体情况选择最佳途径。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫日结工工资拖欠可这样处理：1. 与用人单位沟通协商，要求支付；2. 若协商无果，向当地劳动保障监察机构投诉，提供相关证据；3. 仍无法解决，可申请劳动仲裁，根据《劳动争议调解仲裁法》维护自身权益。
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